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Mittwoch, 21. Juli 2010
Baden-Württembergischer Unternehmertag 2010
Arbeitgeberpräsident Professor Dr. Hundt wiedergewählt
STUTTGART – Die baden-württembergischen Arbeitgeber haben Prof. Dr. Dieter Hundt auf der Mitgliederversammlung 2010 der Landesvereinigung Baden-Württembergischer Arbeitgeberverbände erneut zum Präsidenten gewählt. Hundt, der dieses Amt seit dem Jahr 1994 innehat, ist zugleich Präsident der Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände.
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Mittwoch, 21. Juli 2010
Unternehmertag 2010 der baden-württembergischen Arbeitgeber
Professor Dr. Hundt: „Selbstständige Schule ist Schlüssel für Qualitätsverbesserung in Schulausbildung“
Arbeitgeberpräsident bekräftigt Forderung nach Erhalt der Tarifeinheit
STUTTGART – Die baden-württembergischen Arbeitgeber sehen in der selbstständigen Schule „den entscheidenden Hebel für Qualitätsverbesserung in der Schulausbildung“. Der Präsident der Landesvereinigung Baden-Württembergischer Arbeitgeberverbände, Prof. Dr. Dieter Hundt (Foto), sagte am Mittwoch auf dem Unternehmertag 2010 in Stuttgart, wer die Ausbildungsreife unserer Kinder verbessern wolle, könne dies nur mit leistungsbereiten und eigenverantwortlich handelnden Schulen und Lehrkräften erreichen.
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Samstag, 17. Juli 2010
Sonderbeilage „Stuttgarter Zeitung“/„Stuttgarter Nachrichten“
Südwestmetall – ein Verband mit vielen Aufgaben
STUTTGART – Mit mehr als tausend Mitgliedsbetrieben ist Südwestmetall einer der großen industriellen Arbeitgeberverbände Deutschlands. Der Verband ist nicht nur Tarifpartner, sondern auch in der Bildungspolitik engagiert und unterstützt seine Mitglieder unter anderem in Fragen des Arbeits- und Sozialrechts. Das Leistungsspektrum von Südwestmetall zeigt nun eine Sonderbeilage, die am Samstag, 17. Juli, in der „Stuttgarter Zeitung“ und den „Stuttgarter Nachrichten“ erschienen ist.
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Mittwoch, 14. Juli 2010
Mitgliederversammlung 2010: Dulger für zwei Jahre im Vorsitz bestätigt, Marquardt und Wolf weiterhin Stellvertreter
Dr. Dulger: „Unternehmen haben ‚German Beschäftigungswunder‘ erst möglich gemacht“
Metallarbeitgeber begrüßen Sparpaket der Bundesregierung
BIETIGHEIM-BISSINGEN – Die Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie haben mit ihrem Verhalten in der schwersten Wirtschaftskrise der Nachkriegszeit „ein gesellschaftspolitisches Ausrufezeichen“ gesetzt. Ohne ihre vertrauenschaffende Personalpolitik, auf Kosten von Verlusten und Eigenkapitalverzehr die Stammbelegschaften weiterzubeschäftigen, wäre das ‚German Beschäftigungswunder‘ nicht möglich gewesen.
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Freitag, 2. Juli 2010
Mitgliederversammlung der Südwestmetall-Bezirksgruppe Ostwürttemberg
Dulger: M+E-Industrie braucht Zeitarbeit im Aufschwung
AALEN – Der Vorsitzende von Südwestmetall, Dr. Rainer Dulger, hat erneut die enorme Bedeutung der Zeitarbeit für die Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie im Aufschwung unterstrichen. „Zeitarbeit ist ein zentraler Bestandteil der flexiblen Personalpolitik, die unsere Betriebe gerade jetzt brauchen“, so Dulger.
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Donnerstag, 1. Juli 2010
Südwestmetall-Sommerfest in Langenargen
Böck: Flexibilität der Unternehmen nicht einschränken
LANGENARGEN – „Ist der Aufschwung tragfähig?“ Diese Frage bewegte beim Sommerfest der Bezirksgruppe Bodensee-Oberschwaben des Arbeitgeberverbandes Südwestmetall nicht nur deren Vorsitzenden Bernhard Böck, sondern auch die zahlreichen Gäste.
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Freitag, 25. Juni 2010
Auf Entdeckungsreise im Betrieb
Pixi-Buch „Meine Freundin, die ist Ingenieurin“
BERLIN/STUTTGART – Die Metallarbeitgeber engagieren sich seit Jahren in der Werbung um qualifizierten Fachkräftenachwuchs. Um Frauen in technischen Berufen auch bei Kindern selbstverständlicher zu machen, haben die Metall-Arbeitgeberverbände nun eine Sonderauflage des Pixi-Buches „Meine Freundin, die ist Ingenieurin“ drucken lassen.
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Mittwoch, 16. Juni 2010
Südwestmetall betont große Bedeutung der Berufsausbildung
Böck: Ausbildung in der Metall- und Elektroindustrie ist eine exzellente Basis
RAVENSBURG – Der Vorsitzende der Südwestmetall-Bezirksgruppe Bodensee-Oberschwaben, Bernhard Böck, hat den hohen Stellenwert der Berufsausbildung für die Metall- und Elektroindustrie in der Region betont. „Mir ist es wichtig, dass junge Menschen eine gute Ausbildung erhalten. Wir beispielsweise bilden deshalb in unserem Unternehmen mehr Jugendliche aus, als wir voraussichtlich benötigen werden“, sagte Böck, der zugleich Geschäftsführer der Myonic GmbH in Leutkirch ist, am Mittwoch in Ravensburg.
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Donnerstag, 10. Juni 2010
Südwestmetall: Unternehmen haben auch in der Krise enorme Anstrengungen für Ausbildung geleistet
Dr. Dulger: „Ausbildung muss Vorrang vor Übernahme haben“
STUTTGART – Die Unternehmen der baden-württembergischen Metall- und Elektroindustrie sind auch in der schwersten Wirtschaftskrise der Nachkriegszeit ihrer Verantwortung für junge Menschen gerecht geworden. Der Vorsitzende des Arbeitgeberverbandes Südwestmetall, Dr. Rainer Dulger, erklärte am Donnerstag in Stuttgart, selbst im Krisenjahr 2009 seien deutlich mehr als die Hälfte der Auszubildenden nach ihrer Lehre unbefristet übernommen worden.
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Freitag, 30. April 2010
Mitgliederversammlung der Südwestmetall-Bezirksgruppe Freiburg
Vorsitzender Dr. Schondelmaier: Der Aufholprozess ist in vollem Gange
WALDKIRCH – „Die Krise ist noch nicht zu Ende – im Gegenteil: Es verdichten sich die Anzeichen, dass viele Unternehmen in diesem Jahr noch mehr darben müssen als 2009.“ Das sagte der Vorsitzende der Südwestmetall-Bezirksgruppe Freiburg, Dr. Joachim Schondelmaier, bei der Mitgliederversammlung der Bezirksgruppe am Freitag bei der Sick AG in Waldkirch.
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